為響應政策號召，學習“新興產業社區涵養高素質勞動者隊伍建設”經驗，寧波大學陽明學院“三三共建，育才筑夢”暑期社會實踐隊伍來到寧波市北侖區大碶街道的熱氣開放空間，開展以聚力“三支隊伍”建設，涵養“產業青年”發展為主題的社會實踐交流活動，遞上來自寧大學子的誠意書。
近年來，隨著國家政策的落實，“三支隊伍”的協同發展對于推動區域產業發展提質、社區建設提級及青年產業工人隊伍高質量成長具有重要意義。為深入了解“三支隊伍”建設的現狀、需求與挑戰，探索有效的助力路徑，實踐隊伍與各類型優秀青年產業工人開展座談交流。
“如今北侖區的流動人口比例是1:2.5，人口流動量大，如何留住產業工人、涵養高素質人才是當今社區面臨的難題”，主持座談會的黨支部書記陸依倫提到。針對這一現象，社區采取了一系列舉措，如“積分制”的創舉不僅為產業青年提供福利，也激勵青年為社區生活做出貢獻，營造“人人為我，我為人人”的和諧社會氛圍。
此外，社區還成立了“漾公益”社會工作服務中心。作為具有重要影響力和高度社會責任感的非營利性公益組織，“漾公益”經歷了六年的發展，吸引了不計其數的青年工人參與志愿活動。許多志愿者活躍在抗臺防災、交通文明、公共安全、社團活動等地，不僅為社區帶來了切實幫助與支持，還帶動更多人對公益事業的參與和關注。實踐團隊成員們紛紛表達了自己對公益活動的感受和想法，共同探討創新舉措與組織成效。
座談會的最后，雙方進行了“地校”團建共建的結對簽約，實現了“校社”青年大學生社會實踐基地共建，拓寬了大學生的實踐渠道，有助于大學生深入產業園區、工廠車間等青年活動的社區場景開展實踐調研。
“參加了這場座談會，我深刻感受到了政府和社區在涵養高素質人才方面所做出的積極努力和創新舉措，” 實踐團隊成員馮同學有感而發，“身為新時代青年，我們不僅要依靠政策支持和社會關愛，還要不斷提高自身素質，用自身實力拓寬發展空間。”
這次座談會不僅為大學生綜合素質的提高和未來的職業規劃奠定基礎，也為青年人才隊伍建設和區域發展搭建平臺。實踐團隊表示，他們會在大學校園內分享這段經歷，激發大學生社會責任感和實踐參與感，共同向產業青年發展注入新的活力。
