2025年7月15日，長安大學(xué)暑期社會實踐隊師生一行赴陜西省寶雞市扶風(fēng)縣城關(guān)街道南大街社區(qū)開展專題調(diào)研。
▲圖為實踐隊成員與社區(qū)工作人員交流
南大街社區(qū)黨支部書記在訪談中介紹，社區(qū)創(chuàng)新打造"65511"治理體系，通過六方力量聯(lián)動、五級網(wǎng)格管理和五大服務(wù)項目等，構(gòu)建起覆蓋20個小區(qū)的精細化治理網(wǎng)絡(luò)。社區(qū)將黨支部建在網(wǎng)格上，推行"專職+兼職"網(wǎng)格員配置模式，實現(xiàn)"小事不出網(wǎng)格、大事聯(lián)動解決"的治理目標。
面對基層治理資源短缺問題，南大街社區(qū)探索出"文化治理+網(wǎng)格服務(wù)"特色路徑。通過開設(shè)《弟子規(guī)》國學(xué)課程、親子互動工作坊等文化服務(wù)，有效改善社區(qū)人際關(guān)系。黨支部書記特別分享了一個典型案例："社區(qū)工作人員通過持續(xù)的文化浸潤，成功干預(yù)了一起青少年抑郁癥危機事件，這件事還獲得了組織部的通報表揚。"
調(diào)研中，師生聚焦社區(qū)治理痛點展開研討。針對工業(yè)園流動人口管理、老舊小區(qū)物業(yè)缺失等問題，社區(qū)書記坦言正在探索'紅色院管會'模式，由在職黨員和退休干部組成臨時黨支部，這個機制在解決停車糾紛等方面已經(jīng)顯現(xiàn)成效。
包涵川教授指出，南大街社區(qū)的"65511"工作法充分體現(xiàn)了西北縣域社區(qū)治理的特點，其將文化治理與網(wǎng)格管理相結(jié)合的模式，為構(gòu)建熟人社會提供了新思路。特別是社區(qū)事業(yè)編政策的人才保留機制，值得其他地區(qū)學(xué)習(xí)借鑒。
▲圖為實踐隊成員與社區(qū)工作人員合影
此次調(diào)研為高校與基層社區(qū)協(xié)同推進治理創(chuàng)新提供了寶貴經(jīng)驗。南大街社區(qū)表示，將持續(xù)深化黨建引領(lǐng)，計劃在2026年試點"微網(wǎng)格+數(shù)字化"治理升級。長安大學(xué)實踐隊也將形成專題研究報告，助力社區(qū)治理現(xiàn)代化發(fā)展。
供圖：汪曉彤
供稿：羅仁馨
